为全面提升干部管理能力和综合素质，进一步强化医院现代化管理水平，锤炼一支政治过硬、业务过硬、能力过硬、作风过硬的高素质专业化干部队伍，近日，南京市中心医院开展2024年管理干部培训班。院领导班子、全体中层干部、护士长和班组长近80人参加培训。

本次培训特邀南京中医药大学教授、博士生导师曾智为主讲专家，围绕《新时期卓越领导力的打造与与高效执行力的提升》为大家授课。课上，曾教授引用名著典故和史实案例，结合临床应用实际，对领导力的内涵和外延做出系统解读分析。同时，深入阐释中国传统文化视角下领导者的七种品质，强调目标管理、沟通管理等艺术对执行力提升的重要性，并针对临床中现代管理执行力缺失现象提出了相应的改进策略。

党委副书记、纪委书记朱艳春在总结讲话中指出，参会人员要将学习成果应用于临床管理工作实践，努力打造本领高超、目标一致、行动有力、纪律严明的干部队伍，争做“五好干部”：一是要对党忠诚，做信念坚定的好干部，牢牢把握公立医院中心任务，始终坚持以人民为中心的发展思想，坚定不移地以高质量党建引领推动医院高质量发展。二是要不忘初心，做为民服务的好干部，要时刻牢记医者初心和时代赋予医务工作者的使命，努力提升医疗服务质量，改善患者就医感受。三是要真抓实干，做勤政务实的好干部，要以国家三级公立医院绩效考核工作为抓手，对照标准找差距，完善工作流程，强化制度落实，推动国考成绩有质的转变。四是要勇立潮头，做敢于担当的好干部，要扑下身、沉下心，敢挑重担子，敢啃硬骨头，发扬不怕苦不怕难的精神，在工作中锻炼自我、磨炼自我。五是要以身作则，做清正廉洁的好干部，自觉增强廉洁自律意识和纪法观念，做一名信念坚定、清廉正直的医务工作者和管理好干部。

与会人员纷纷表示培训内容通俗易懂、见解独特，对转变管理理念、提升管理效能、创新管理工作方法具有重要的指导作用。今后将以此次培训为契机，在工作中立足干部角色定位，强化政治担当、锤炼管理本领、坚持德才双修，努力成长为赋能医院高质量发展的中坚骨干，为人民群众健康和医院建设发展贡献智慧和力量。

编辑：邵金鑫

审核：罗倩、白璐

校对：王俐、闫庆文

发布：杨效斌