为进一步加强护理队伍建设，引导护士快速成长，明确个人职业生涯规划，凝聚新生力量，7月30日，南京市中心医院护理部组织召开“‘青’启未来”年轻护士座谈会，全院40余名年轻护士参加。会议由护理部主任马燕主持。

“作为一名急诊护士，我深知自身工作的特殊性和重要性，我利用业余时间反复练习、不断实践，逐渐提高了自己的操作水平和应急能力。未来希望能通过医院组织的培训课程和理论实践，不断汲取知识和经验，争取在护理工作中取得优异成绩。”

“在老年患者护理中，我们除了重视患者衰老、多病共存的护理特殊性，还需增进同理心和共情能力，在护理工作中投入更多的精力和情感。未来我将积极参加老年专科护士培训，珍惜任何一个学习提高的机会。”

座谈会上，年轻护士代表李琪、张璐、秦晓敏依次发言，她们结合自身专业和医院高质量发展要求，分享了工作收获和成长感悟，围绕护士技能提升拓展、护理科研难点突破、专业领域开拓创新等多个话题积极讨论、踊跃发言。护理部认真听取了大家的意见建议，针对护士代表们反馈的问题、困惑进行了交流。

护理部副主任李建华结合自身护理工作经历和管理经验，与大家分享了护理人员职业压力应对、职业素养提升等内容。她勉励年轻护士主动学习、乐于探索、直面挑战，通过积极参加院内外专科知识培训，加强理论知识学习，提高技能操作水平，发挥专科护士在临床中的应有价值和作用。同时，要站在患者的角度思考问题，急患者之所急，想患者之所想，通过优质护理服务的落地、落实，进一步促进护患关系互信互爱，共同营造和谐、健康的护理工作氛围。

护理部主任马燕对年轻护士工作以来的努力付出、取得成绩给予充分肯定并表示感谢。她表示，对年轻护士提出的好的意见和建议，护理部将切实跟进、尽快落实、及时完善，妥善解决好护理人员关心关注的问题，不断提升优质护理服务内涵质量。针对护理人员职业生涯规划，她希望年轻护士从“德、才、识、学、体”五个方面严格要求自己，能够脚踏实地，合理规划，在护理工作实践中精进自我才能、砥砺自我品格、追逐青春梦想，在为民健康的新征程上努力成长为有担当、有温度的护理人，为科室的护理工作担当尽责，为医院的未来发展蓄积力量。

撰稿：杨珂昕

审核：万小勇、马燕

校对：王俐、闫庆文

编辑、发布：杨效斌